Ik vind het geen probleem om te sparren. Of te luisteren naar de vragen die er spelen. Ik snap dat je tijd schaars is, dus vragen mailen mag natuurlijk ook.

Benieuwd of ik op het gebied van training, cultuuronderzoek of aangiftebeleid, iets voor jou, het team of organisatie kan betekenen?

Ik hoor het graag!